社会保険と国民健康保険の違いは?扶養内で知っておきたい公的保障まとめ

まもるお金

社会保険と国民健康保険、

何となく違うのは知っているけれど….

「じゃあ具体的にはどう違うの?」

「扶養内でいると何が変わるの?」

私自身も出産をきっかけに調べてみて、

そこで初めて保障の違いを知りました。

私のように、よくわからないまま加入している人も

いるはず。

今回は、社会保険と国民健康保険の違いを

わかりやすく整理してみます。

社会保険と国民健康保険の基本的な違い

簡単にまとめると

・社会保険:会社員や扶養に入っている人

・国民健康保険:自営業・フリーランスなど

※扶養制度があるのは社会保険のみ

扶養についてはこちらで詳しく解説しています。

制度の違いまとめ

文字だけでは、分かりにくいと思うので

表にしてみます。

制度社会保険国民健康保険
高額療養費制度
傷病手当金×
出産手当金×
出産育児一時金

制度の詳しい内容もまとめていますので、

気になる方は下のリンクを飛んでみてください。

傷病手当金の記事はこちら

高額療養費制度の記事はこちら

出産手当金の記事はこちら

出産育児一時金の記事はこちら

扶養内で働くメリット・デメリット

これも気になるところですよね。

メリット

✔︎︎︎︎保険料を払わなくていいところ

✔︎︎︎︎一定の保障は受けられる

保険料を負担しなくていいのは、だいぶ家計が楽になりますよね。

そして受けられる保障もあるので、安心ですね。

デメリット

✔︎︎︎︎傷病手当金などは対象外

✔︎︎︎︎働き方次第で将来差が出る

また将来的に年金額に差が出る可能性もあります。

私が感じたこと

出産や入院を通じて、

「知らないこと」があると損が多いと思いました。

どの保険に入っているかで、もらえる制度がこんなに違うとは思っていませんでした。

でも知っていれば、民間保険などで備えることはできます。

働き方を考えるきっかけになりますね。

まとめ

社会保険と国民健康保険は、

医療費の自己負担割合は同じでも、利用できる制度に違いがあります。

特に、傷病手当金や出産手当金は社会保険のみの制度です。

どの制度が自分に関係してくるのかを

知るだけでも、将来の不安は少し軽くなります。

扶養内にいる安心感と、保障の手厚さ。

自分に合った働き方を選ぶためにも、一度整理しておくと安心ですね。

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